第511章 公司总裁
  “好了好了,你们两个都别争了。”宇文飞笑着说道。
  看到老板发话了,两人立刻都安静下来。
  “这样吧,其实剩下这点资金也不多,先分一下应付一段时间。无论是脸谱网这边还是游戏平台那边,都要做好融资的准备!六亿资金,留出来两个亿给音乐视频项目,剩下四亿脸谱网和游戏平台平分吧。”
  宇文飞干脆地说出了自己的方案。
  没有人反对,这个方案还是比较公平合理的,再说了,就算不合理,也不会有人蠢到去顶撞宇文飞吧。
  “好了,蔡总你这段时间就把这些事情处理一下吧,该注册新公司的就注册,该变更股权关系的就变更。现在公司股东还不多,这些事还比较好处理,以后等融资次数多了,再去变更就麻烦太多了。”宇文飞又向蔡聪信说道。
  蔡聪信点了点头,表示自己会尽快处理。
  开完会,大家依次走出会议室,只有艾菲被宇文飞特意留了下来。
  在她上任前,有些事情宇文飞还是要交待一下的。
  “怎么样,有没有信心把脸谱游戏做起来?”宇文飞看着艾菲问道。
  艾菲本来就是那种比较娇小的女孩子,身材比较瘦,脸型比较小。
  这段时间或许是工作太辛苦,整个人又瘦了一圈,脸蛋只有巴掌大了,眼睛倒是显得更大。
  她抿了抿薄薄的嘴唇,充满信心地说道:“没有问题!对于游戏平台,其实我早就准备了一套方案。”
  “现在你是一家公司的老总了,不像以前那样只是部门经理,所以你的眼界要开阔,不能只顾低着头往前冲,更要关注整个行业的动态。有时候,节奏并不是越快越好,该快时能快,该慢时就慢,这才是一个合格的领导人。”宇文飞意味深长地说道。
  艾菲若有所思地点点头,她不缺能力,现在唯一欠缺的是经验,还对节奏的把控。
  如果能补上这个弱点,那么她的未来,宇文飞会更看好。
  之所以把艾菲提到脸谱游戏的总裁这个位置上,而不是从外面挖人,那是因为宇文飞认为,游戏这个行业,需要的不是经验,而是激情和热爱!
  在这方面,年轻人显然会比年龄大的人更适合。
  艾菲虽然是个女孩子,但她对这方面知识的学习,肯定会很快,也更能把握好游戏行业的脉搏,更能和游戏玩家们融入到一起。
  脸谱游戏,做棋牌只是一个起点,绝对不会仅限在棋牌游戏上,宇文飞还指望这个公司能给他挣大钱呢。
  …………
  董事会结束后,关于公司变动的通知,立刻下发到全公司。
  至于公司调整为总公司和子公司的结构,大家并不在意,这关系不大,你原本是做什么工作的,以后还是做什么。
  无非是公司处于战略层面,做了一些调整而已,影响不大。
  但是,对艾菲的任命,却引起了极大的反响。
  艾菲这个公关关系部经理,全公司上下,没有人不认识她。
  这个整天笑眯眯的女孩子,年仅十九岁,现在就能当上一家分公司总裁了?!
  她升任公关关系部经理,就引起了一阵小轰动,大家都很羡慕她,升职的速度太快了。
  至于艾菲进入公司董事会,这个倒还没什么,毕竟只是员工代表,手里没有股份的。
  但这一次完全不一样了,这可是分公司老总!
  绝对的高管职位啊。
  如果从公司现在的组织架构来看,艾菲已经是全公司第三号人物了,比技术总监吕奇都要高整整一个层级!
  公司创始人、最大股东、董事会主席宇文飞当然是第一号人物,这个无可置疑,以后也基本不可能有什么变动。
  脸谱科技有限公司ceo、兼脸谱网总裁蔡聪信这是公司第二号人物,也没有什么争议。毕竟老蔡手里也是有股份的,目前来看,应该是老板宇文飞最看重的人,没有之一。
  第三号,以前大家都认为是吕奇,这是技术部门的老大,公司元老,为公司立下了赫赫之功。无论脸谱网、游戏平台,还是那些还在筹备中的项目,在技术上都是吕奇来把控的。
  很多员工都认为,吕奇早晚会升值到首席技术官,也就是副总级别。
  但没有人能想到,这次公司改组,唯一被老板提拔重用的人,是艾菲!
  而且直接是从部门经理职务,跳到了子公司老总这个级别,这跨度有点太大了吧……
  …………
  “哎,你听说了吗,艾菲被提成老总了!脸谱游戏公司的老总。”
  “还用听说吗,公告都发了!真的很奇怪,艾菲那么一个年轻的女孩子,凭什么短短两三个月就来个三级跳,从行政部一个打杂的,跳到了现在手握大权的子公司老总。真的想不明白啊,像我们这些整天埋头工作的人,反而得不到提拔。”
  “嘿嘿,这你就不懂了吧。划重点,年轻、女孩子,加上那么漂亮……”
  “我说你这就有点瞎说了吧,艾菲是挺漂亮的,但是论漂亮她比得过胡秘书?也没看到胡秘书被提拔成老总啊,不还是一个小秘书嘛。飞总这个人肯定不是那种会被女人迷惑的人,不然人家也做不出来这么大事业的。”
  “我觉得也是,你们都只看到艾菲年轻,但是你们都没看到她这几个月做了多少工作嘛?脸谱网用户数量从五千万到一亿,这其中是谁的功劳最大大家也明白吧。脸谱网现在的两个标杆网红是谁挖掘出来的,这很明显吧。要我说,飞总提拔艾菲是对的,这样才能激励公司的年轻人更努力工作啊。在脸谱科技,只要你足够努力,做出了足够的贡献,就有机会被提拔!”
  公司内,艾菲这种提拔速度,自然免不了有人说闲话。
  当然,更多的员工,也是明事理的,对于艾菲做出的成绩也没有视而不见。
  就像那位员工说的那样,对艾菲的任命,让公司所有的年轻员工,感受到了极大的震撼。
  “我去!艾菲学妹都成老总了?惭愧啊,我还比她高两级呢,今年就要毕业了,现在在公司才是p1级别,丢人啊,脸红啊……”
  “哎,人和人的差距怎么那么大呢!飞总就不比了,那样的人,全国也就那么一个而已,咱确实比不了。但是艾菲不一样啊,在没进公司时,在学校我表现比艾菲还优秀呢!我和她一个系的,每次考试成绩比她好,奖学金也比她高,凭什么现在我只是一个实习生,人家都成了分公司老总了!不行,我以后也要努力,不能每天到点就下班回宿舍玩游戏了,我要加班!”
  …………
  艾菲升职脸谱游戏总裁,当然不只是职务的变更,相应的,员工级别以及薪酬待遇也有调整。
  “艾总,恭喜你呀!这是你的新聘任合同,你看一下,如果没问题就签字吧。”行政人事部内,王经理笑呵呵地对坐在对面的艾菲说道。
  艾菲拿起桌子上的新合同,心跳速度有点快,手微微有点抖。
  她知道,这份合同里的数字,肯定会超乎她的想象!
  翻开合同后,艾菲第一眼就看到了年薪那一栏里,加粗标黑的数字,“200万”!
  她感觉头有点眩晕,连忙晃了晃脑袋。
  确实是这个数字,年薪两百万!
  没有经历过的人,很难现象,当你还月入一万左右时,突然有份合同摆在你面前,只要签了字,你的收入就会翻二十倍!
  那种感觉……
  艾菲转正后,月入一万出头,她已经非常非常满足了。
  因为她的爸爸妈妈,工作了一辈子,现在两人收入加起来,也不过她的三分之一。
  至于年入两百万,说真的,艾菲没有想过。
  她平时幻想,也不过是幻想着有一天脸谱网上市,她能分到一些原始股份而已。
  但那个东西,说实话有点虚无缥缈,远远没有白纸黑字上的两百万震撼更大啊。
  “这个年薪可以按月发也可以按季度发,因为飞总说了,第一年对脸谱游戏那边是没有业绩考核的。而且,到了年底,根据子公司业绩表现,还会有相应的奖金激励。”王经理介绍道。
  艾菲傻傻地点了点头,她脑子里在思考一件事,那就是,自己以后每个月能拿多少工资来着?
  十五万还是十八万?
  “还有,对于子公司老总,公司是给予配车的,艾总会开车吗?”王经理又问道。
  “啊?有……我有驾照,高考结束后刚考的。”艾菲连忙回答道。
  “那好,子公司老总配车标准暂定奥迪a6,回头采购回来我再把钥匙给你送过去,两三天时间吧,很快的。”王经理笑眯眯地说道。
  说真的,她心里也有点羡慕艾菲。
  论年龄,艾菲也就比她女儿大不太多。
  但是这个女孩子,做到的事情,已经是很多人一辈子都难以企及的了。
  这其中,当然少不了艾菲本人的努力。
  当然,更多的因素,或许这就是她把握住了机遇吧,遇到了生命中的贵人!